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    실업급여

    많은 직장인들은 사직서를 가슴에 품고 회사를 다닙니다. 생계를 위해서 다가올 미래가 불안해 제출하지 못합니다. 하지만 자발적인 퇴사에도 실업급여를 받을 수 있다는 사실을 알면 상황이 달라지지 않을까요? 자발적인 퇴사라도 실업급여를 받을 수 있는 조건을 알려드리겠습니다. 급하신 분은 하단 버튼을 클릭해 실업급여를 바로 신청하세요

     

     


    실업급여 조건 

    >퇴사 전 고용보험 가입이력 총 합 6개월 이상 

    >취업활동을 하고 있고 취업의사는 있지만 채용되지 못한 상태

    >취업을 위한 구직활동에 적극적인 상태

    >단순 자진퇴사가 아닌 권고사직, 정년퇴직, 회사의 잘못으로 인한 비자발적 사유 

     


    실업급여 신청방법

    자발적 퇴사라도 계약만료, 권고사직, 회사의 잘못, 질병, 임신출산육아 등의 사유로 자발적퇴사를 한다면 실업급여를 신청해서 받을 수 있습니다. 하단 버튼을 눌러서 바로 신청하시길 바라겠습니다.

     

     


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